|  |
| |
| Nr artykułu:
1713-266-901 Nr producenta:
266901 EAN/GTIN:
brak danych |
| |
|
| | |
| Krzesło robocze, obicie czerwone - Wypróbowany model podstawowy do ergonomicznego siedzenia w produkcji i warsztacie
- Stabilny sprzęt spełniający wymagania środowisk przemysłowych
- Wysokość siedziska i oparcia regulowana
- Z oparciem typu Permanent Contact, stale podążającym za ruchami tułowia i zapewniającym w ten sposób dobre podparcie
- Zgodne z DIN 68 877
- Siedzisko i oparcie z materiału, czerwone
- Z kółkami
Specyfikacja techniczna: - Marka: Dauphin Industry
- Technika: Standard
- Zakres zastosowania: Produkcja i warsztat
- Część dolna: Rolki
- Podparcie karku: nie
- Podłokietnik: nie
- Materiał pokrycia: materiał
- Materiał krzyżaka podstawy: tworzywo sztuczne
- Powierzchnia stelaża: chromowany
- Kolor: czerwony
- Kolor krzyżaka podstawy: czarny
- Szerokość siedziska [mm]: 430
- Wysokość siedziska [mm]: 440 mm - 580 mm
- Głębokość siedziska [mm]: 370 mm
- Wysokość oparcia [mm]: 370 mm - 450 mm
- Szerokość oparcia [mm]: 400 mm
- Średnica kółka [mm]: 50
- Średnica krzyżaka podstawy [mm]: 710
- Maks. nośność [kg]: 125
- Odporność na ścieranie: 80000
- Odporność na światło: 5 - 8
- Pilling: 5
- Odporność kolorów na tarcie: 4 bis 5
- Antystatyka / ESD: nie
- Regulacja nachylenia siedziska: nie
- Regulacja wysokości siedziska: tak
- Regulacja głębokości siedziska: nie
- Zdatny do pomieszczenia czystego: nie
- Bezpieczny od ESD: nie
- Masa [kg]: 10
|
| | |
| | | |
| Dalsze słowa kluczowe: Krzesła do pracy, Krzesło robocze, Krzesła robocze, Krzesło biurowe obrotowe, Krzesła biurowe obrotowe, Krzesła biurowe, Krzesło obrotowe, Krzesła obrotowe, Krzesło przemysłowe, Krzesła przemysłowe, Krzesło warsztatowe, Krzesła warsztatowe, Wygodne krzesło obrotowe, Wygodne krzesła obrotowe, Fotel dla operatora, Fotele dla operatora, Fotel operatora, Fotele operatora, Krzesło operatora, Krzesła operatora, Krzesło biurkowe, Krzesła biurkowe, Krzesło obrotowe do rysowania, Krzesła obrotowe do rysowania, krzesło do pracy, Krzesło |
| | |
| |